Invalidepension er en forsikring, der udbetales hver måned, hvis din erhvervsevne bliver sat ned som følge af invaliditet.
Invalidepensionen udbetales månedligt til dig, så længe erhvervsevnen er nedsat. Du kan ansøge om invalidepension, hvis din erhvervsevne nedsættes med mindst halvdelen.
Du kan ikke ansøge om eller få tilkendt invalidepension, når du er gået på alderspension.
Tilpas størrelsen af din invalidepension
Invalidepensionen er fastsat som en del af din løn, men du kan vælge at "skrue" op og ned for dækningen. Invalidepensionen må højst udgøre 90 procent af den årlige løn.
Er du ansat under offentlig overenskomst, er det et krav, at du skal have en invalidepension på mindst 20 procent af din løn.
Kriterier for udbetaling
Hvis du ønsker at ansøge om invalidepension, skal du være opmærksom på, at du selv skal kontakte os. Invalidepension beskattes som almindelig personlig indkomst, dog betales der ikke arbejdsmarkedsbidrag.
Vær opmærksom på, at din invalidepension fra os kan have betydning for, hvad du kan modtage af offentlige ydelser.
Udbetaling af invalidepension
Invalidepension kan tilkendes, hvis det vurderes, at din erhvervsevne vil være uafbrudt nedsat i mere end 3 måneder inden for eget fag. Erhvervsevnen skal være nedsat med mindst halvdelen af den fulde erhvervsevne. Udbetalingen kan tidligst ske ved ophør af løn/arbejdsindtægt eller ved nedgang af løn/arbejdsindtægt svarende til mindst halvdelen.
Bidragsfritagelse
Du er berettiget til fuld eller delvis bidragsfritagelse, hvis du er berettiget til udbetaling af invalidepension.